浙江教育厅两次发文要求各地严查师德师风
play
最近，台州温岭市发生幼儿园教师虐待儿童事件。事件发生后，在短短20天内，浙江省教育厅两次发文，要求全省立即开展各类学校和幼儿园师德师风、依法从教行为问题的排查。
记者了解到，目前宁波各地已经开始摸底。昨天，鄞州区教育局出台了关于规范幼师教学行为的政策，要求幼师做到“五有四禁三热爱”，其中四禁是指严禁教师体罚幼儿，严禁对幼儿使用威胁性、侮辱性的语言和动作，严禁收受在园幼儿家长的礼品、礼金(卡)，严禁在带班时间做与工作无关的事情。
虐童事件影响
省教育厅两次发文 要求各地严查师德师风
温岭虐童事件震惊了教育界，但浙江省教育厅官方网站显示，虐童事件在浙江省已不是第一次，过去其他地方和学校也发生过类似事件，只是程度没这么严重。这类事件的发生，暴露出个别教师师德师风和依法从教意识的严重缺失，暴露出一些学校和幼儿园管理制度不健全和不严格执行，暴露出一些地方教育行政部门的监管严重不力。
事情发生后，浙江省教育厅在上月26日对此事进行了通报：要求各地开始排查，一旦发现问题，立即处置并严肃处理，坚决防止和制止任何伤害学生的行为，尤其要坚决杜绝虐待学生事件的发生；今后要把师德师风、依法从教作为各级各类教师培训的必修内容；各级各类师范院校在师范生招生录取中，要将思想品德和教师职业素养作为录取的首要条件，严格新进教师的思想品德和爱心考察，并作为录用的前提条件；对现有不适合从教的在岗教师，要多形式予以调整转岗，发现有师德问题的要立即予以调离；对目前各地普遍存在的未取得教师资格的幼儿园从教人员，要通过加强培训、考试，争取尽快解决教师资格不达标问题；新录用的教师必须具有教师资格证。
昨天，浙江省教育厅再次发文：为切实解决师德师风建设中存在的突出问题，构建师德建设长效机制，从2012年起在全省建立中小学教师师德师风检查制度，每学期第二个月对师德师风进行检查。主要检查日常对教师和学校师德师风的监督管理的落实情况，包括学生、家长和社会对学校和教师师德师风的反映、举报情况，以及查处和整改落实情况，对师德考核不合格教师实行“一票否决”。
鄞州出台新政
幼儿园教师违反“四禁” 情节严重要被解聘
鄞州区教育局昨天颁布的《关于进一步加强幼儿园师德师风建设工作的通知》中对幼儿园教师的行为规范提出了具体严格的要求，总结为“五有四禁三热爱”：
“五有”，即倡导幼儿园教师有高尚的职业道德，有健康的身心素质，有先进的教学理念，有科学的教学方法，有过硬的专业技能；“四禁”，即禁止体罚幼儿，禁止对幼儿使用威胁性、侮辱性的语言和动作，禁止收受在园幼儿家长的礼品、礼金(卡)，禁止在带班时间做与工作无关的事情；“三热爱”，即热爱幼儿、热爱工作、热爱生活。
据悉，“五有四禁三热爱”同时作为准则列入幼儿园年度考核重要指标。对于违反“四禁”，情节严重、群众投诉集中、社会声誉差的相关幼儿园，民办幼儿园将扣除当年全部生均经费补助，全区通报批评，情节特别严重的予以降级或取消其办园资格；公办幼儿园园长，予以相应的行政处分直至免去其职务，并按规定扣除当年度奖励性绩效工资。
对于违反“四禁”的幼儿园教师，情节较轻者，由所在幼儿园对其进行批评教育，取消其当年评优评先资格，按幼儿园考核办法，酌情扣除其年度部分奖金；情节较轻但属屡犯者，幼儿园年度考核不予合格，并在全区幼儿园通报批评，非事业编制教师本年度不得享受区财政对其的工资补助，事业编制教师扣发当年度奖励性绩效工资。情节严重者，对非事业编制教师，幼儿园可立即与其解除劳动合同，并上报区教育局备案，三年内本区幼儿园不得予以重新聘用；对事业编制教师，由区教育局根据相关法规予以行政处分直至解聘。情节恶劣，涉嫌犯罪者，移送司法机关依法追究刑事责任。通讯员 顾燕波 记者 章萍 实习生 高文婷
加载中，请稍候...
